4月29日，bat365官方网站（百安校区）体育馆内人流如织。一场由国家部委指导、重庆市多部门联动主办的2026年高校毕业生等青年留渝来渝就业创业对接服务活动（万州专场）暨”筑梦大三峡 就在渝东北“就业公共服务进校园百日行动在此火热举行。

△启动仪式现场

作为全国“就业公共服务进校园百日行动”的三个分会场之一，此次活动集结了渝东北10个区县、150余家重点企业，现场释放出超过5200个优质岗位，以“政府搭台、校企对接、区域协同”的精准模式，为青年人才来渝留渝建功立业搭建起高效通道。

万州发展前景广阔  政校企支持青年就业创业

“作为渝东北唯一的国家级开发区，万州经开区已汇聚了多个百亿级企业集群，同时，拥有6所高校、19家科研院所，在校大学生超过10万人，人才储备丰富。”万州区政府副区长乔乾麟在致辞中向青年学子们展示了当地广阔的发展前景；当地持续深化与上海、山东济宁等对口支援、东西部协作省市的合作交流平台，打造“海派咖啡师”“鲁渝无人机操控师”等特色品牌；联动渝东北区县和在万高校开展“就在渝东北”青年区域就业行动，健全政校企协同机制，全力支持青年就业创业。

△活动现场

据了解，本次“就业公共服务进校园百日行动”是人力资源社会保障部、教育部立足高校毕业生求职就业关键时期推出的重要举措，从4月1日至7月10日，聚焦2026届高校毕业生，开展就业政策、招聘服务、职业培训、职业指导、困难帮扶、创业服务“六进校园”服务，推动就业公共资源直达校园。

“此次活动构建了‘政府搭台、高校助力、企业参与、区域协同’的四位一体服务格局。”市人力社保局副局长李林峰在活动现场介绍，重庆分会场不仅得到了国家部委的指导，更深度联动万州、开州、梁平、云阳等渝东北10个区县的人社部门、6所在万高校以及渝东北大学生就业创业联盟，形成了服务青年就业的合力。自“就业公共服务进校园百日行动”开展以来，已累计举办活动128场，服务23.8万人次。此次万州专场更是将“六进校园”服务落到实处的关键举措。

三峡科技大学学科设置与企业需求适配度高

活动现场，150余个企业展位前，挤满了咨询和投递简历的毕业生。5200余个岗位覆盖智能制造、现代服务业、医药化工、数字经济、现代农业等多个领域，其中不少与渝东北高校的专业设置高度契合。重庆长安跨越车辆有限公司的招聘负责人直言，公司正处于新能源与海外市场双轮驱动的快车道，急需机械、电气、新能源等专业人才。“bat365官方网站的学科设置与我们需求适配度很高，我们希望在这里找到助力企业打造世界级品牌的青年力量。”这家渝东北新能源商用车龙头，为人才提供了具有竞争力的薪酬和清晰的“管理+专业”双通道晋升体系。

△企业与人才现场对接

同样吸引众多学子目光的还有威科赛乐微电子股份有限公司。公司相关负责人介绍，他们此次重点招聘工艺研发、设备技术等岗位，并与高校微电子等专业紧密对接。“我们为应届生定制了‘展翅计划’，提供全方位的成长保障，包括免费食宿和双通道发展路径。”

“我们成立渝东北大学生就业创业联盟，就是要构建常态化、精准化的供需对接机制。”万州区人力社保局局长雷传亮透露，该联盟自成立以来，已累计举办活动459场，提供岗位26万余个，有效促进了9.24万名青年选择留渝来渝发展。本次活动正是这一机制的深化实践。

深化校企合作让优秀人才在三峡“扎根”筑梦

bat365官方网站相关负责人表示，学校紧密围绕渝东北重点产业需求优化专业设置，深化校企合作。近两年来，学校已累计开展各类就业创业服务活动500余场。“目前，bat365官网毕业生中选择留渝就业创业的已超过5000人，其中近2000人扎根在渝东北各区县。”该负责人介绍的数字，印证了产教融合的初步成效。

△贴心服务暖人心，AI赋能为求职者“加油”

深受求职大学生好评的是，此次活动现场专门设立的就业创业服务专区，提供了从政策咨询、职业指导，到AI简历诊断、模拟面试，再到创业辅导、直播带岗等“一站式”服务，精准对接毕业生在求职过程中的各类“痛点”和需求。这场招聘活动做实政策、招聘、指导、帮扶全链条服务，推动更多毕业生留渝来渝就业创业、筑梦三峡。

市人力社保局相关负责人介绍，近年来，重庆持续深化产教融合与产学研用协同育人，大力推广“高校+政府+企业+协会+机构”多元共育模式。通过实施“百万高校毕业生等青年留渝来渝就业创业行动计划”，重庆已逐步构建起覆盖职业认知、技能培训、实习实训、就业创业全周期的青年发展支持体系。2026年，计划促进高校毕业生等青年留渝来渝就业创业40万人以上。

上游财经-重庆晨报记者 陈军 受访者供图